Välkommen till vår officiella blogg för www.kotteshoppen.se
Visar inlägg med etikett personalen. Visa alla inlägg
Visar inlägg med etikett personalen. Visa alla inlägg
fredag 12 december 2008
Sverige - Världens Bästa land....
...på att ta hand om barnen! Detta enligt FNs Barnorganisation. De har jämfört storleken på barngrupperna och utbildningsgrad bland personalen i barnomsorgen samt hur fattigt barn lever. Läs mer om detta i Aftonbladets artikel.
Etiketter:
aftonbladet,
artikel,
barngrupperna,
barnomsorgen,
barnorganisation,
fattigt,
fn,
land,
personalen,
Sverige,
utbildningsgrad,
världens
måndag 8 december 2008
Lyssnar chefen på dig?
Vid sämre tider slimmar företagen organisationerna ännu mer. Mindre antal människor får göra mer jobb. I ett sådan företagsklimat krävs det att personalen trivs. Många arbetsplatser som jag arbetat på har varit väldigt toppstyrda där chefen gått ut med att han eller hon vill höra de anställdas åsikt, men där personalen kännt att deras åsikter går in genom ena örat och ut genom det andra. Detta bestämde jag mig i ett tidigt skede ta avstånd från när jag blev chef.
Management 2.0 är mer min typ av ledarstil, som jag tror får personal att jobba mer med glädje och energi eftersom de får vara med och påverka, att den som kan mest inom området är den som har "högst röst". Att ge "morötter" för att det ska kännas kul och motiverande att gå till jobbet samt ha förståelse för att personalen har ett privatliv. Viktigt är också att alla i personalen vet vad deras kollegor på andra avdelningar jobbar med, vilket leder till större förståelse mellan varandra. Många av Dagens ungdomar har inte heller samma tolerans som tidigare generationer. Passar inte arbetsuppgifterna eller lönen har de större benägenhet att dra vidare mot nya utmaningar.
I en artikel ur IDG kan du läsa mer om webb 2.0 och även skillnaden mellan 40-, 60-, 70- och 80-talisternas olika ledarskap. Denna webbredaktör är 70-talist och kan absolut identifiera sig med ledarskapet som skrivs om i artikeln och håller med om att det är framtidens ledarskap.
Management 2.0 är mer min typ av ledarstil, som jag tror får personal att jobba mer med glädje och energi eftersom de får vara med och påverka, att den som kan mest inom området är den som har "högst röst". Att ge "morötter" för att det ska kännas kul och motiverande att gå till jobbet samt ha förståelse för att personalen har ett privatliv. Viktigt är också att alla i personalen vet vad deras kollegor på andra avdelningar jobbar med, vilket leder till större förståelse mellan varandra. Många av Dagens ungdomar har inte heller samma tolerans som tidigare generationer. Passar inte arbetsuppgifterna eller lönen har de större benägenhet att dra vidare mot nya utmaningar.
I en artikel ur IDG kan du läsa mer om webb 2.0 och även skillnaden mellan 40-, 60-, 70- och 80-talisternas olika ledarskap. Denna webbredaktör är 70-talist och kan absolut identifiera sig med ledarskapet som skrivs om i artikeln och håller med om att det är framtidens ledarskap.
Etiketter:
arbetsplatser,
chefen,
företagen,
företagsklimat,
människor,
organisationerna,
personalen,
toppstyrda
tisdag 25 november 2008
Julbordet hägrar.
Här på Kotteshoppen.se kommer vi att bjuda personalen på Julbord. Alla är småbarnsföräldrar som uppskattar att kunna sitta och prata med jobbarkompisarna i lugn och ro över en god bit mat utan att bli avbryten av barnen. Nu är det ju inte alla företag som har en sådan lugn tillställning utan istället ordnar en stor julfest. Ska du gå på företagets julfest? Här är reglerna.
Etiketter:
företag,
jobbarkompisarna,
julbord,
julfest,
kotteshoppen.se,
personalen,
småbarnsföräldrar
tisdag 4 november 2008
Alla goda ting är 2, inte 3 som vi alltid trott!
Vill idag gärna berätta om ett märkligt fenomen. När vi får våra ordrar följs de ofta 2 och 2. Det kan t ex vara två kunder med samma namn, t ex Lisa Nilsson, två som beställer exakt samma vara, bor på samma ort eller i samma land. Detta gör att vi i personalen måste vara extra noggranna så det inte blir fel. Ändå händer det ibland att det blir fel, men då rättar vi till det så snabbt som möjligt.
Etiketter:
fenomen,
goda ting,
ordrar,
personalen
måndag 3 november 2008
Ishockeykväll!
I kväll var Kotteshoppen.se:s personal inbjudna till en företagsträff med lättare förtäring. Där fick vi mingla med andra företagare och sedan gå på hockey, Skellefteå AIK-Frölunda. Kanske inte den roligaste matchen men annars en mycket underhållande och trevlig kväll som vi gärna gör om.
Etiketter:
Frölunda,
företagare,
företagsträff,
hockey,
ishocky,
kotteshoppen.se,
kväll,
matchen,
personalen,
Skellefteå Aik
måndag 6 oktober 2008
Är du en barnnostalgiker?
Personalen här hos Kotteshoppen.se är riktiga barnnostalgiker. Därför hittar du bl a John Blund dockan, barnfilmer som Drutten & Krokodilen, Vilse i Pannkakan, Fem Myror mfl. hos oss.
Nu finns det ett webbtest på Allt om Barn där du kan se om du också är en barnnostalgiker. Följ länken http://www.alltombarn.se/kulturnoje/webbtest-barnnostalgi-1.16568


Nu finns det ett webbtest på Allt om Barn där du kan se om du också är en barnnostalgiker. Följ länken http://www.alltombarn.se/kulturnoje/webbtest-barnnostalgi-1.16568


måndag 29 september 2008
Barnen med på jobbet!
Denna dag har varit lite rörig då det varit 5 barn i åldern 1-6 år som lekt, samtidigt som vi jobbat. Detta beroende på att både dagis och fritids varit stängt så personalen hade barnen med på arbetsplatsen, vilket är kul och förstås en självklarhet när det kör ihop sig med barnvakt. Det gör dock att det blir lite mindre effektiv arbetstid.
I lagret har det kommit in en hel del leksaker som väntar på att läggas in. Där finns lasersvärd, hjälmar och figurer från Star Wars, Clone Wars. Cars rumsstickers som lyser i mörkret och Smyckeskrin i form av ett hjärta med disney prinsessorna. Vi hoppas på att kunna lägga in det ikväll eller senast imorgon.



Etiketter:
arbetsplatsen,
arbetstid,
barnen,
barnvakt,
cars rumsstickers,
clone wars,
dagis,
disney princess,
fritids,
jobbet,
lasersvärd,
leksaker,
personalen,
smyckeskrin,
Star Wars,
Starwars
Prenumerera på:
Inlägg (Atom)
















